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| 公司新聞 NEWS |
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多年頑癥“一卡”管住
公司實(shí)行全員打卡制 |
| 作者： 日期：2008/7/26 訪(fǎng)問(wèn)次數：2532 |
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公司全體員工實(shí)行指紋打卡考勤一個(gè)月以來(lái)，勞動(dòng)紀律走上良性循環(huán)的軌道，有力的提升了企業(yè)管理水平。
勞動(dòng)紀律管理多年來(lái)是企業(yè)管理上的難點(diǎn)，有文件、有制度，就是人難管住。往往是上面抓一下，下面緊一下，過(guò)一段時(shí)間后又恢復到人員想進(jìn)就進(jìn)、想出就出的懶散局面。為此事公司想了許多辦法，采取過(guò)很多措施，都難以湊效，為了杜絕遲到、早退、曠工等違紀現象，公司引進(jìn)高科技產(chǎn)品管理勞動(dòng)紀律，采用指紋打卡機打卡，員工上下班都打卡，離開(kāi)崗位外出必須請假，持請假證明出廠(chǎng)。試行一個(gè)月以來(lái)，隊伍作風(fēng)嚴謹了，上班時(shí)間杜絕了遲到、早退、曠工現象。廣大員工一心撲在生產(chǎn)上，盡管目前高溫持續時(shí)間長(cháng)，還是掀起了戰高溫、奪高產(chǎn)的生產(chǎn)熱潮。
圖為戰高溫奪高產(chǎn)生產(chǎn)場(chǎng)景。
 
尹雄劍 |
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