2008年7月17日下午4:30，在公司辦公樓二樓大會(huì )議室，由黨委副書(shū)記姜衡陽(yáng)同志組織召開(kāi)了新招大學(xué)生座談會(huì )，新招聘的20名大學(xué)生參加了會(huì )議，董事長(cháng)兼總經(jīng)理蘇成、副總經(jīng)理徐元欽親臨會(huì )場(chǎng)。會(huì )上姜副書(shū)記簡(jiǎn)要介紹了公司的發(fā)展歷程，徐副總就青年人如何樹(shù)立正確的人生觀(guān)談了自己的觀(guān)點(diǎn)，蘇總結合自身經(jīng)歷，向大家介紹了自己的人才觀(guān)，指出無(wú)論是技術(shù)還是管理崗位，要想成為真正的人才就必須經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的實(shí)踐，在實(shí)踐中還要不斷地思考和探索，經(jīng)過(guò)這個(gè)階段，能夠透徹了解本崗位的職責和工作程序，才稱(chēng)得上人才，否則就只能算是“偽人才”。希望大家都能安心學(xué)習、實(shí)踐、思考，真正弄通弄透，不要淺嘗輒止，以實(shí)現自己的人生價(jià)值。

    會(huì )場(chǎng)氣氛輕松活躍，大學(xué)生們暢所欲言，談生活和工作中的感受，談所學(xué)理論與實(shí)際工作中的差距，并提出一些建議。大家一致表示，既然選擇湘東化機，就有信心在這里有所作為，決心把所學(xué)知識運用于工作實(shí)踐之中，與企業(yè)共同發(fā)展。